Incentivo assunzioni a tempo indeterminato “NEET”

Con la presente versione è possibile gestire incentivo occupazione “NEET”, come previsto dal decreto-legge n.48/2023 convertito in Legge n.85/2023 e secondo le istruzioni presenti nella Circolare 68/2023.

L’agevolazione spetta per le assunzioni a tempo indeterminato effettuate dal 01/06/2023 al 31/12/2023 di giovani under 30, anche somministrati, che risultino iscritti al Programma Operativo Nazionale Iniziativa Occupazione Giovani e personale apprendista professionalizzante.

L’incentivo è legato all’incremento netto dell’occupazione, rispetto alla media della forza occupata l’anno precedente la data di assunzione.

L’incentivo non spetta per lavoro intermittente, occasionale e domestico.

La quota dell’incentivo è pari al 60% dell’imponibile soggetto previdenziale. In caso di cumulo con altri incentivi la percentuale è il 20%.

 

L’agevolazione è soggetta al preventivo benestare dell’INPS che, in base al modulo istanza on-line “NEETE23” compilato dal datore di lavoro, comunica massimale mensile e % da applicare (60% o 20%).

In pratica si applica la % prevista sul massimale mensile indicato dall’ente solo nel caso in cui l’imponibile previdenziale del mese è superiore, in caso contrario la % viene applicata sull’imponibile previdenziale mensile.

 

I  codici  espositivi  sono:

• Agevolazione al 60%:

  NE23 Incentivo Occupazione NEET 2023 art.27 D.L. n.48/2023;

  L582 Conguaglio Incentivo Occupazione NEET 2023 art.27 D.L. n.48/2023;

  L583 Arretrati Incentivo Occupazione NEET 2023 art.27 D.L. n.48/2023.

• Agevolazione al 20%:

  NC23 Incentivo Occupazione NEET 2023 art.27 D.L. n.48/2023 in cumolo con altri incentivi;

  L584 Conguaglio Incentivo Occupazione NEET 2023 art.27 D.L. n.48/2023 in cumolo con altri incentivi;

  L585 Arretrati Incentivo Occupazione NEET 2023 art.27 D.L. n.48/2023 in cumolo con altri incentivi.

 

Modalità Operative

• Per attivare lo sgravio entrare nella funzione “Attivazione” presente in Altre Elaborazioni, Bonus Occupazione Garanzia Giovani, Bonus NEET 2023.

Esempio:

• Selezionare azienda e dipendenti;
• Indicare il periodo;
• Inserire il massimale mensile comunicato dall’INPS;
• Inserire la % comunicata dall’INPS;
• Applicare il calcolo ULA.

Esempio:

 

I dati vengono memorizzati in:

• Dipendenti, Altri Totali, Bonus Vari, Bonus Garanzia Giovani, Totali Bonus NEET 2023;

• Dipendenti, Agevolazioni;

• Per determinare l’arretrato, dopo aver eseguito l’attivazione entrare nella funzione Calcolo pregresso;
• Il calcolo viene memorizzato in Dipendenti, Altri Totali, Bonus Vari, Bonus Garanzia Giovani, Totali Bonus NEET 2023, Dati Arretrato;
• In fase di Calcolo cedolino viene determinata l’agevolazione e memorizzata in Dipendenti, Altri Totali, Bonus Vari, Totali Bonus NEET 2023, Bonus Neet 2023 Mensili.
• Nel report contributivo vengono esposte la causali previste in base alla % applicata.

 

• In gestione dati Uniemens, InfoAggCausaliContrib. Sono indicati gli arretrati e la quota mensile;